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格力电器董事长董明珠从业务员到一把手,她

来源:总经理 时间:2024/1/14
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我对“董大姐”初印象

六年前当有人第一次跟我说起“董大姐”的经历,我对董大姐的印象一开始只是觉得:她不得不为了生计奔波,因为她没有靠山,丈夫在孩子出生不久就因病去世,这让她成了一位没有依靠的单亲妈妈,孩子尚且年幼,自己能力平平,也只是一个小小的行政管理人员,前途迷茫。也正是因为没有退路,她也只能迎难而上,担下这一切,一路摸爬滚打竟然闯出一条血路,成就了非凡的人生。

然而六年后,当我再次翻阅“董大姐”的经历,我又有了新的感悟,今天我就带领大家以全新的视角解读这位人人皆知,在中国极具影响力的商界女性,格力集团的董事长兼总裁董明珠。

对于大多数女性而言,事业都不是最重要的,家庭相比于事业,家庭和谐,妻贤子孝,更是体现一个女性成功的重要标志,不是女性不行,而且大多数女性将自己人生发展到重心放在她们认为更重要的地方。

年代的董明珠起初是家里的幸运儿

年,董明珠出生在江苏南京,当时的新中国才成立5年,这一年中国才刚启动第一个五年计划,对于普通人家大都缺吃少穿,董明珠的父母都是农民,兄弟姐妹们共七人,她是最小的一个。一出生就成为家里的“掌上明珠”,也许由于年纪最小,又懂事乖巧,这她有了学习的机会,年考上了安徽省芜湖干部教育学院(也就是现在的芜湖职业技术学院)统计学专业,那时候高考还没恢复,董大姐的学校可能相当于中专或者大专,女孩子能够上学说明家里还比较开明,年毕业之后从事行政管理工作,拥有了众人眼中羡慕的“铁饭碗”,虽然当时任何一份工作收入都非常微薄。

02人生中一场生死变故如同一道闪电劈中了董明珠

在工作中董明珠遇到了生命中的另一半,很快结婚,大约年生下一个儿子,然而命运给董明珠开了一个玩笑,年他的丈夫突然患恶性疾病,在花了很多钱后依然没有挽救生命,30岁的董明珠不仅失去了丈夫,留下的还有因为丈夫生病欠下的债务和一个年仅2岁的孩子。

如果没有这场变故,也许董明珠的人生轨迹与现在大不相同,相夫教子,勤勉工作也是是她的主旋律。这场生死变故如同一道霹雳击中了她,也成为她性格和人生发生逆转的起点。

她不得不一边上班,一边还债,而且还要随身携带自己的儿子,未来在何处?明天在何处?此刻在董明珠的心理也许是模糊的,她唯一的信念就是先活下去,把孩子抚养成人,把债务还清。

03去广东南下淘金,只为挣钱还债

年,董明珠36岁,孩子已经8岁,她需要重新规划自己的人生,如果只靠微薄的工资,何时才能还清债务,孩子生活能自理了,于是她把孩子交给老人照顾,自己踏上了南下淘金之路,第一个想法就是挣钱还债。

年的格力(时称海利)只是一家产能约2万台的国营空调厂,没有核心技术,只做空调组装。格力对外招收业务员,董明珠就应招入职,从零开始做业务员,边干边学。

刚入职不久,董明珠就遇上一件棘手的事情,有一个客户欠了公司42万货款,要知道追债可不见件的容易的事情,遇见耍赖的客户,温文尔雅可解决不了问题,客户把董明珠逼急了,董明珠向客户怒吼道:“别再给我耍花招了!你要么还钱,要么退货!不然的话,以后你走到哪里我跟到哪里!不信就试试看!”在长达一个月的追债中,最后客户不得不以货物抵押才算了事。董明珠的韧劲也在此得以体现,让公司很多人刮目相看。

04千方百计解决问题才是王道

在董明珠的职业生涯中,尤其是在格力早年的经历里,她身上最突出的一个特点就是:千方百计的去解决问题,靠自己而非靠别人。

也许丧夫后的董明珠就不再把自己当成一个女人了,她的身上也就少了女人的阴柔,多了几分男性的阳刚和霸气。根本原因也许并非性格使然,而是环境造就了她,如果她不硬气、如果她不霸气,她如何跟一帮素质没那么高的经销商、甚至一帮男性客户打交道?更别提追债了!

05创新性思考和变革—企业家精神

董明珠从36岁入行到40岁时提升为格力经营部部长,期间给她认识公司打下了基础,在部长的岗位上,给了很多历练的机会,在公司发生内部问题时,她选择了留下来坚守,并且跟公司一起发展。

有人说:董明珠把自己的下半生嫁给了格力。这句话可能并不过分,我认为董大姐还是比较保守的,从一而终,前半生嫁给了丈夫,下半生把自己所有的一切都给了格力,如果一个员工有把自己嫁给公司的气魄和决心,也许回报给Ta的大概率会是好的结果。

格力最初也就年产值几千万而已,但是董明珠为格力的发展贡献了她的聪明才智,她的潜力也在格力得到最大程度的发挥。她创造性性提出了很多解决方案,为格力的业绩增长做出巨大的贡献。董明珠当上部长2年时间,格力就在深交所上市了。

比如,年,董明珠43岁时提出了新的渠道模式,打破了传统家电企业依靠国美、苏宁等大卖场进行产品销售的渠道模式,建立了以区域销售公司的销售模式。格力公司在每个省和当地经销商合资建立了销售公司,各地市级的经销商也成立了合资销售分公司,由这些合资企业负责格力空调的销售工作。经销商成为股东,利润来源于合资销售公司的年终红利,这样就消除了经销商之间的价格大战,也解决了经销商在品牌经营上的短期行为。

年,47岁的董明珠被提任为格力电器的总经理,董明珠提出开启自主研发和国际化探索的步伐。年,格力终于研发出了第一台多联机,并在当年成为国内规模领先的家用中央空调生产厂商。年,格力推出首台拥有自主知识产权的大型中央空调——离心式冷水机组、首台超低温热泵数码多联机组,再次实现技术突破。

年,52岁的董明珠出任珠海格力电器股份有限公司副董事长兼总裁。年,58岁的董明珠出任珠海格力电器股份有限公司董事长兼总裁。

在这期间,董明珠一直在学习,要实现解决根本问题,她需要不断学习,让自己变得更专业。董明珠在走上管理岗位后,还自考了本科,并且读了中国社会科学院经济学系研究生班和中欧国际工商学院EMBA。

从一个小小的业务员到公司一把手,董明珠花了整整22年,这22年,所有的创新型思考和解决方案都是在实战中总结出来的,用相对理论指导实践,再用实践验证自己创新性思考的正确性。

说董明珠是企业家名至实归,企业家最重要的就是企业家精神,而企业家精神最重要的就是创新,董明珠的创新意识是非常强的,面对困难解决困难往往都需要创新性的思考和突破,董明珠就是这么一步步用创新性思考带领格力一步步向前发展的。

06无惧年龄,积极拥抱新事物

年董明珠带领格力年营收突破亿元,在获得了无数荣誉之后,她依然有危机意识,因为市场瞬息万变,如果依靠传统渠道和营销模式,也许格力会落伍。

年,董明珠第一次参与了直播带货,虽然第一次经历了翻车,但是时隔几个月后,66岁的董明珠再次下场直播带货,全场3个小时销售额达到3.1亿;在京东直播间,短短三小时左右,直播间销售额就突破了7.03亿元大关,创下家电行业直播带货史上最高成交纪录。

年,67岁的董明珠参加芒果TV聚焦真实职场的关怀类节目《初入职场的我们》,在综艺节目中不断扩大自己的影响力,和年董明珠两次入选《财富》中国网中国最具影响力商界女性榜。

年,董明珠已经69岁了,她依然活跃在各大媒体上,董明珠已经成了格力最大的网红,也成了女性成长的代名词。董明珠如今马上70岁了,然而在互联网上,董明珠宝刀未老,乍看依然是“少女”,居然还传起了“谈恋爱”。她已经学会了驾驭媒体,在新世界中扩大自己的影响力,哪怕网络上有一些负面新闻,最后也变成了助力格力发展的武器。

董明珠在某种程度上已经成为女性成长另一种精神的象征,想过什么生活就自己去创造,不靠男人,自己比男人还更男人!

你怎么看“董大姐”和她的成长经历?欢迎在留言区写写你的看法吧!

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