近日，标点财经研究院联袂《投资时报》重磅推出“中国上市公司总经理全样本报告”，共覆盖名上市公司总经理，其中领薪总经理的数量为名，人均薪酬为82.16万元，相较年上涨4.9万元，涨幅6.3%。
医药生物行业共有家上市企业公布了总经理薪酬数据，其年平均薪酬为86.57万元，在全部28个行业中排在第10位，相比年下降3个名次。
具体来看，医药生物行业年年薪超百万的总经理共有69位，占比近三成。其中，步长制药的总裁赵超以.81万元的高薪位列医药生物行业总经理薪酬榜首。紧随其后的则是凯莱英的总经理HAOHONG、复星医药的首席执行官及总裁吴以芳，他们的年薪分别为.83万元和.11万元。
榜单显示，在位有薪酬数据的药企总经理中，仅有12位为女性，占比为5%。其中有两位年薪超百万，分别为红日药业的郑丹（.45万元）和中恒集团的欧阳静波（.2万元）。值得注意的是，郑丹年3月24日才任红日药业总经理一职，.45万元的高薪为其此前担任该公司副总经理和董事会秘书所取得的年薪。
此外，排在薪酬榜单后10名总经理分别是黄山胶囊余超彪（19.95万元）、鲁抗医药彭欣（19.8万元）、益盛药业薛晓民（15万元）、康惠制药王延岭（14.58万元）、启迪古汉但铭（12万元）、哈药股份张利君（12万元）、百花村侯铁军（10.8万元）、乐普医疗蒲中杰（10.68万元）、*ST运盛徐慧涛（6.66万元）和莱茵生物秦本军（1.8万元）。
近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于深化审评审批制度改革鼓励药品医疗器械创新的意见》，从改革临床试验管理、加快上市审批审评、促进药品创新和仿制药发展等六个方面鼓励药品、医疗器械创新。其重大意义主要体现在三个方面，首先是满足公众用药需求，同时旨在提高仿制药的质量和疗效，此外，还进一步推动了药品供给侧结构性改革。据悉，多家药企已逐步加大研发投入，积极备战医药创新带来的产业红利。相信随着药企的发展，明年药企总经理年薪的涨幅不会低，化工邦和邦友们拭目以待！
（来源：节选自医药手机报）
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