新华书店的员工工资是多少？我自己因为工作的关系，刚好认识我所在地区新华书店的几个员工和他们的书店经理，对于这个问题还是比较清楚的！
新华书店属于国企，并且在教材方面是唯一指定供应商，书店的营收肯定是没有问题的，并且书店的门面可以说遍布全国，各类书籍资源也很丰富！今天我们就这个话题一起交流一下！
一、新华书店基层员工待遇介于事业编和公务员之间
在新华书店的员工里面，如果你是一名基层的员工，那么你的待遇水平是介于事业编和公务员之间的，我对于我们所在地的这些情况都比较熟悉，我以我所在的地区给大家举例，大家应该就比较清楚了。
在我所见的地区，如果你是一名公务员，那么每个月到手的钱大约是在~块钱之间，同时年底有2万块钱的绩效，这个就是公务员，每年到手的工资就是这么多。
如果你是在我所在的地区事业编的岗位上面工作，那么每个月到手的钱大约是在~之间，同时年底有~1万块钱的绩效，这个是事业编岗位上面的工资。
如果你是在我所在地区的新华书店工作，那么每个月到手的钱是出头，同时年底会有一定的奖励，但是这个奖励不会太高，一般情况也是几千块钱而已。
当然我这里所举的例子，都是以刚刚进入这个单位工作的人员标准为例，大家从这些例子当中就可以看出来，新华书店的工资要比事业编岗位上面的工资更高一些，但是比公务员确实也有一定的差距。
在全国其他的一些地方，基本上也差不多是这么一个水平，新华书店的工资基本是介于事业编和公务员之间，当然也有一些经济发达比较好的地区，他们新华书店的营收可能比较好，那么这些地区的员工可能工资就会更高一些，这个要根据不同的地区来确定。
二、新华书店分为两个部门，一个为店面，一个为机关
很多人可能都去过新华书店，但是很多人对于新华书店是不太了解的，我们去新华书店的时候，往往是到他的店面去，我们是没有到他的机关去的，其实在新华书店是分为两个部分的，一个是他的店面，第二个就是他的机关。
我们平时去得更多的是他的店面，也就是他们卖书的地方，在店面里面一般情况新华书店的建设都是非常不错的，里面的环境比较好，同时各种书籍种类也非常齐全。
但是新华书店的另外一个部分，可能很多人是不了解的，那就是新华书店的机关，也可以理解为新华书店背后的他们一个团队的运作模式。
我刚好就认识有一个朋友，他是在新华书店的机关里面工作的，他们跟店面是分开的，一般情况是不在同一个地方，但是他们在机关工作和在店面工作，待遇上面是没有什么大的区别的。
在新华书店的机关工作，其实跟在事业单位工作没有什么大的区别，因为两者之间平时所做的一些工作，也是差不多的，一般情况也都是一些文件的承办，或者是搞一些活动等等相关的事宜。
所以如果你自己想要去新华书店工作，那么一定要搞清楚是在店面工作，还是在机关里面工作，这两种是不同的工作性质，你在店面里面工作，更多的是要推销，更多的是要把店面的一些情况经营好，但是如果你是在机关工作，那么更多的是做一些体制内的工作。
三、新华书店的总体待遇和当地营收情况有比较大的关系
在刚才我就新华书店的待遇，给大家进行了非常详细的分析，可以说大家应该比较清楚，新华书店的待遇水平在当地是处于什么样的一个水平了。
新华书店的待遇水平，总体来说是比较稳定的，但是如果在一个地区，新华书店的营收非常好，那么他们的工资相对来说就会比较高，甚至如果你做得特别好，那么很有可能可以超过公务员，这个是没有问题的。
新华书店的营收主要有两个部分，一个是固定的渠道，另外一个就是店面这边卖给广大群众的一些书籍这些渠道。
新华书店卖书比较固定的渠道，就是全国所有学校的教材，全部都是由新华书店提供的，这是营收的一个非常重要的部分，甚至可以说是他们主要的部分，因为全国那么多的学校，那么多的学生，这些人全部用的教材，都是要新华书店提供，相对来说这个是很大的一个营收。
除了前面这个固定的营收渠道以外，还有他们店面向广大的群众出售的一些书籍，出售的这些书籍他们也是能够创收的。
去新华书店买过书的人都知道，在新华书店里面买书，打折一般情况不会太厉害的，能够打九折就已经很多了，有时候可能最多也就打到八五折，不会再低了。
并且新华书店卖书还有一个特点，那就是你个人去买书，能够享受到的折扣要比单位去买书享受的折扣还要好，因为他卖给单位的书，一般情况都不会打什么折，基本上是按照最高价，或者是按照九折的价格卖给各个单位。
所以如果一个地方的新华书店，他能够将自己的营收搞上来，那么很有可能他这个地方工作的工作人员，能够拿到的提成就比较高，相对来说这也是一个比较好的激励机制。
四、如果能够干到中高层，那么待遇会非常可观
在新华书店里面工作，在刚才我举的全部都是基层员工的例子，但是如果你能够在新华书店里面干到中高层的领导，那么你的待遇会非常可观，这个和在其他国企工作的道理是一样的。
国企里面工作的模式是这样的，一般情况底层的员工能够根据你的创收，可以拿到10%~20%的提成。
但是如果你作为一个中高层的领导，那么你手底下有那么多片区，每个片区所有的创收，你都可以抽到一定的提成，这个提成比例会比基层的低很多，比如说一般情况是在3%以内，但是你所掌握的项目非常多，这样总得加起来，是要比底层的员工高很多的。
所以在国企里面你的领导岗位越高，虽然说你能够拿到的提成比例越低，但是你管辖的辖区就越大，你下面就有越多的人给你跑腿，越多的人给你去做项目去创收，这样的话你的收入也就水涨船高。
其实真正说工资的话，到了中高层领导他们的工资，也不会有多大的质变，不会比他在基层工作的时候高多少，但是到了高层领导以后，他们的提成就很高，这个才是他们收入的最重要的部分。
所以在新华书店这样的国企里面工作，如果你自己有能力能够上到中高层，那么实现百万年薪其实难度并不大，就看你自己有没有这样的本事，能够上到这样的位置了。
五、在新华书店工作，待遇还是不错的，工作也很稳定
最后我说一下，在新华书店工作的一些感受，在新华书店工作，你如果是在小地方的新华书店工作，一般情况营收情况都不会有多好，但是在小地方工作也算是一份非常稳定的工作，并且各方面的待遇保障，总体来说也算是非常不错的。
从工资待遇和年薪上面来看，刚才我也进行了分析，新华书店的工资待遇，就是要比一般的事业编更高一些，同时要低于公务员这个收入，在大部分的地区我个人认为还算是非常不错的。
因为进入新华书店工作，相对来说它是属于企业，不会像公务员这样经过那么严格的考试把关，才能够进入这些公司工作，相对来说进入的门槛并不高，只要你自己有相应的能力和学历，经过了简单的考核，面试就能够进入这样的单位工作了。
同时在新华书店这样的国企工作，只要你自己不犯一些大的错误，一般情况干到退休也是没有问题的，这个可以说和事业编还有公务员的工作性质相差并不大。
同时在新华书店工作，除了每个月和年底到手的钱以外，其他的五险一金全部都是按照国家的规定给你缴纳的，并且缴纳的比例，也是按照国家规定的最高比例，给你缴纳，这一点是很多其他的企业都比不了的地方。
在我的主页当中发表了很多关于这方面的小知识和科普文章，有兴趣的朋友可以到我的主页当中翻看一下，看完以后我相信会对你有非常大的帮助。
以上是本人对这个问题的看法和理解，希望能够帮助到更多有需要的人。
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